Czterodniowy tydzień pracy i urlop menstruacyjny. Polska marka łamie zasady i nie żałuje. „Liczy się ludzkie podejście”
Spadiora przedziera szlaki na rynku pracy. Polska marka odzieżowa skróciła klasyczny tydzień pracy i wprowadziła urlop menstruacyjny. Co ważne, wcale nie żałuje swoich odważnych decyzji. O rewolucyjnym podejściu i łamaniu utartych schematów opowiedziała nam twórczyni marki – Marta Lech-Maciejewska. Coroczna podwyżka czy comiesięczny system premiowy to jedne z benefitów, które od dawna oferuje Spadiora. Właściciele …