Marks&Spencer traci lidera

Niektórzy ludzie pracują w firmach kilkadziesiąt lat. Krok po kroku wspinają się po szczeblach kariery, zyskując szacunek swoich współpracowników. Gdy taka osoba jednak odejdzie, pozostaje wiele pytań. Dlaczego akurat teraz? Lepsza propozycja? Wyrzuty sumienia? Cóż, z wiekiem można stracić świeże spojrzenie lub dany brand przynosi wyniki przeciwne do oczekiwanych.